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Sobre

Pró-Reitoria para a Investigação

“Scientists have become the bearers of the torch of discovery in our quest for knowledge.” – Stephen Hawkings

Num contexto de acentuada transformação do Ensino Superior e no momento em que a União Europeia está a definir uma agenda europeia para as Universidades, a Universidade Lusófona assume como eixo central da sua missão o quadrado do conhecimento que integra o Ensino, a Investigação e Inovação, a Ligação à Sociedade e Prestação de Serviços.

Cientes que a investigação científica e o desenvolvimento tecnológico são um desígnio das Universidades – que devem contribuir para o desenvolvimento da cultura e da ciência com qualidade reconhecida internacionalmente – a Universidade Lusófona desenvolve e implementa uma política estratégica para a área da Investigação e Desenvolvimento (I&D) que a torne, cada vez mais, num relevante centro de inovação e investigação científica em Portugal e no estrangeiro, reforçando a atratividade do projeto para docentes e investigadores de elevada craveira, quer nacionais, quer internacionais.

A Universidade Lusófona pretende investigar e construir conhecimento nas áreas científicas em que ensina. Ensino e Investigação são partes complementares da formação que ministramos, constituindo-se como elementos inseparáveis na nossa missão universitária.

Plano Estratégico 2022/2025

Responsabilidades e Atribuições

Ciente que a investigação científica e a inovação são um desígnio das Universidades – que devem contribuir para o desenvolvimento da cultura e da ciência com qualidade reconhecida internacionalmente – a Universidade Lusófona pretende desenvolver e implementar uma política estratégica para a área da Investigação e Desenvolvimento (I&D) cabendo à Pró-Reitoria para a Investigação:

  1. Gerir estrategicamente as atividades de investigação e desenvolvimento (I&D), políticas de investigação e de infraestruturas científicas;
  2. Representar a universidade nas instituições nacionais e internacionais no âmbito da I&D;
  3. Propor e celebrar contratos e acordos de I&D;
  4. Acompanhar as atividades de inovação, investigação e desenvolvimento da universidade, nomeadamente as suas unidades e centros de investigação;
  5. Estimular e valorizar as atividades de investigação, nomeadamente através da sua integração e articulação com o ensino;
  6. Promover a criação de um plano de transferência de conhecimento, incluindo a regulamentação de propriedade intelectual;
  7. Dinamização da capacitação I&D;
  8. Promover e gerir incubadoras e centros de competências;
  9. Promover uma agenda de ciência aberta;
  10. Promover e assegurar um plano de gestão de informação para a universidade, unidades, centros de investigação e projetos em curso;
  11. Organizar e garantir a implementação de um plano igualdade de género nas atividades de investigação;
  12. Desenvolver projetos e políticas de atração e retenção do talento;
  13. Desenhar planos de carreira para investigadores em colaboração com cada unidade de investigação;
  14. Garantir dinamização e estruturação das áreas científicas não cobertas por unidades de investigação;
  15. Diversificar e alargar mecanismos de financiamento à investigação, divulgando-se os instrumentos de financiamento disponíveis, reforçando os mecanismos de apoio à submissão de candidaturas e estreitando as relações com o mundo empresarial, no sentido de promover projetos em cooperação ou projetos ao abrigo de doações, legados, patrocínios ou mecenato;
  16. Reforçar e gerir programas de incentivo à investigação e à ciência em parceria com o Instituto Lusófono de Investigação e Desenvolvimento (ILIND);
  17. Disseminar o conhecimento científico produzido, aumentando a visibilidade da investigação desenvolvida na universidade, através da produção e gestão sistema de comunicação ciência, em articulação com o ILIND.